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Dirk Scharninghausen

Riverside Rechtsanwälte
Neuer Wall 50
20354 Hamburg
Arbeitsrecht, Handelsrecht und Gesellschaftsrecht, Wettbewerbsrecht, Gewerblicher Rechtsschutz

Matthias Ries

Feldstr. 60
20357 Hamburg
Arbeitsrecht

Dr. Peter Hertel

Kanzlei Krohn Rechtsanwälte
Esplanade 41
20354 Hamburg

Barbara Ede

Arbeitsrechtskanzlei Hamburg
Dammtorwall 7 a
20354 Hamburg
Arbeitsrecht, Tarifrecht
 
 

Jürgen Bandelow

Rechtsanwälte Klemm & Partner mbB
Reetwerder 23a
21029 Hamburg
Arbeitsrecht, Familienrecht

Petra Block

Wolffsonweg 3c
22297 Hamburg
Arbeitsrecht, Baurecht und Architektenrecht, Arzthaftungsrecht

Dr. Ingo Seidner

Bismarckstr. 98
20253 Hamburg
Arbeitsrecht, Mietrecht und Wohnungseigentumsrecht, Baurecht und Architektenrecht, Sozialrecht

Dr. C. Michael Stein

ASG Rechtsanwälte
Neuer Wall 54
20354 Hamburg
Arbeitsrecht, Erbrecht
 
 

Nicole Kirchner

Langenhorner Markt 11
22415 Hamburg

Jürgen Keyl

Beim Andreas­brunnen 4
20249 Hamburg
Arbeitsrecht, Maklerrecht Immobilienrecht

Jan Bornemann

Im Hag 38
22607 Hamburg

Dr. Frank Weberndörfer

Norton Rose Fulbright (Germany) LLP
Bleichenbrücke 10
20354 Hamburg
Arbeitsrecht

Nils Asmussen, LL.M.

Klemm & Partner Rechtsanwälte
Reetwerder 23 a
21029 Hamburg
Arbeitsrecht

Manfred Martens

Kanzlei Martens & Vogler
Büschstraße 2
20354 Hamburg
Arbeitsrecht, Verwaltungsrecht, Beamtenrecht

Carola Greiner-Mai

Dammtorwall 7a
20354 Hamburg
Arbeitsrecht, Tarifrecht

Dr. Dieter Struck

Heissner & Struck
Hudtwalckerstr. 11
22299 Hamburg
Arbeitsrecht, Strafrecht

Christian Wieneke-Spohler

Kanzlei Martens & Vogler
Büschstraße 2
20354 Hamburg
Arbeitsrecht, Sozialrecht, Beamtenrecht, Tarifrecht

Gunter Troje

SKNvonGEYSO
Veritaskai 3
21079 Hamburg
Arbeitsrecht

Jan Hölck

BBL Brockdorff Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
Grimm 8
20457 Hamburg

Dr. Heiko H.W. Granzin

Kanzlei Vogt & Reiners
Schloßstraße 92
22041 Hamburg
Arbeitsrecht, Verkehrsrecht, Strafrecht
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Fachanwalt für Arbeitsrecht

Fachanwälte für das eigenständige Sonderrechtsgebiet des Arbeitsrechts beschäftigen sich mit Rechtsbeziehungen zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmervertretern wie z.B. Gewerkschaften (Kollektivarbeitsrecht) einerseits und dem Verhältnis zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern, auch solche in Ausbildung, Teilzeit- oder Heimarbeit, andererseits. Hierbei werden Probleme bezüglich der Gestaltung eines Arbeitsvertrages ebenso bearbeitet wie Fragen, die im laufenden Arbeitsverhältnis oder bei Beendigung eines Arbeitsverhältnisses aufkommen können z.B. Kündigungen, Kündigungsschutzklagen oder Abfindungen betreffend. Auch EU-Richtlinien, tarifvertragliche Bestimmungen, Betriebs- oder Dienstvereinbarungen fallen unter das Arbeitsrecht.